10 Būtisks jautājums, lai uzdotu savu tīmekļa izstrādātāju


Attēla kredīts: Mila Supinskaya Glashchenko / Shutterstock

Pareizo jautājumu uzdošana, izvēloties tīmekļa izstrādātāju, var palīdzēt atrast kādu, kas saprot jūsu redzējumu un var sniegt jums vajadzīgo tīmekļa vietni.

Kad runa ir par jūsu vietni, jūs vēlaties, lai tā būtu vislabākā. Parasti tas ir pirmais kontaktpunktu apmeklētājs ar jūsu zīmolu un vēlaties, lai viņu pirmais iespaids būtu pozitīvs. Jūsu vietne var izveidot vai lauzt jūsu uzņēmumu un to, kā tā darbojas. Ir svarīgi, ka tas sasniedz jūsu mērķa tirgu, dod viņiem to, ko viņi vēlas, un sasniedz uzņēmuma mērķus.

Tāpēc ir svarīgi uzdot pareizos jautājumus, izvēloties tīmekļa izstrādātāju. Sagatavojot to, ko vēlaties zināt, jums ir lielāka iespēja strādāt ar kādu, kas saprot jūsu redzējumu un vēlas sniegt jums vajadzīgo tīmekļa vietni un lietotāja pieredzi.

Šeit ir 10 jautājumi, kas jājautā nākamajam potenciālajam tīmekļa izstrādātājam.

Redaktora piezīme: nepieciešama palīdzība jūsu uzņēmuma mājas lapas dizainam? Aizpildiet zemāk esošo anketu, lai mūsu piegādātāja partneri ar jums sazināsies bez maksas.

1. Vai esat strādājis pie projektiem ar tādiem mērķiem kā mans?

Ja jūsu izstrādātājs nevar redzēt jūsu redzējumu, viņi nekad nevarēs izveidot vajadzīgo tīmekļa vietni. Jums ir jāpārliecinās, ka viņi saprot, ko jūs meklējat, un varat veikt procesu, kas ir centrēts ap to. Ja jums ir nepieciešama e-komercijas vietne, bet jūsu izstrādātājs nav strādājis ar daudziem šiem projektiem vai tam nav pieredzes, jums ir problēmas. Tas būs vajadzīgs divreiz ilgāk, lai radītu papildu izpēti un plānošanu, kas būs nepieciešama pieredzes trūkuma dēļ.

2. Kāds ir jūsu pētniecības process?

Ieskatieties, kā jūsu potenciālie tīmekļa izstrādātāji strādā, lai iegūtu perspektīvu par saviem projektiem, sniedz priekšstatu par to, cik labi jūsu pārstāvis būs jūsu vietnē. Jūs vēlaties, lai patērētāji apmeklētu jūsu vietni un saprastu tēlu, misiju un mērķus. Ja tā vietā viņi mulsina, jūsu attīstītājs nav paveicis savu darbu. Vai viņi pēta jūsu mērķauditoriju, lai viņi zinātu, uz ko vērsties? Vai viņi zina visu par jūsu zīmolu un identitāti? Ejot uz papildu jautājumiem, lai atbildētu uz šiem jautājumiem, ir būtiska nozīme, veidojot tīmekļa vietni, kas jūs precīzi pārstāv.

3. Cik ilgi viens no web izstrādes projektiem sākas no sākuma līdz beigām?

Ja jums ir termiņš jūsu vietnes pabeigšanai, ir svarīgi, lai jūs strādātu ar kādu, kas var pabeigt jūsu projektu šajā termiņā. Izstrādātāji veic dažādus laikus, lai pabeigtu savus uzdevumus, un ar to nav nekas nepareizs – bet jums ir jāpārliecinās, ka to grafiks un pieejamība atbilst jūsu prasībām. Jūs vēlaties iegūt vislabāko jūsu budžeta budžetu un nodrošināt to, ka tas pats plānots.

4. Kādi pakalpojumi tiek sniegti?

Dažādi izstrādātāji piedāvā dažādus paketes un pakalpojumus. Jūsu uzdevums ir noskaidrot, kurš iepakojums darbojas tieši jūsu uzņēmumam. Vai viņi īsteno SEO taktiku? Cik tālu viņi iet ar dizainu? Vai viņi piedāvā sociālo mediju pakalpojumus veicināšanai? Izveidojiet sarakstu ar pakalpojumiem, kurus vēlaties iekļaut savā līgumā, un iziet katru no saviem potenciālajiem izstrādātājiem. Skatiet, vai ir kādas iezīmes, kas jums ir absolūti nepieciešamas, lai tās nenodrošinātu, lai jūs netērētu savu laiku.

5. Kā izskatās jūsu SEO stratēģija?

Kā jūsu attīstītājs izmantos meklētājprogrammas optimizāciju, lai jūsu vietne atrastos meklētājprogrammās? Kā tās palielinās redzamību? Ja jūsu izstrādātājs neplāno izmantot atslēgvārdu izpēti un citas optimizācijas stratēģijas, lai palielinātu uzņēmuma vadošo paaudzi un iesaistīšanos, vislabāk ir iet ar citu iespēju. Viss jūsu vietnes punkts ir darboties kā centrmezglam, kur apmeklētāji pēta, iegūst interesi un konvertē. Vietne bez SEO ir vietne, kas no sākuma ir izveidota neveiksmei.

6. Vai es varēšu veikt labojumus?

Tas ir neizbēgami, ka mājas lapas mainās laikā, kad tas turpinās. Jums ir jāprecizē, kā jūsu izstrādātājs veiks jums rediģēšanas procesu. Vai viņi var viegli piekļūt, lai atjauninātu jūsu vietni un veiktu nepieciešamās izmaiņas? Uzziniet, kādus rīkus vai programmatūru viņi sniegs, ja tādi ir, lai jūs varētu novērtēt, vai ar šiem centieniem ir vērts savu laiku un naudu. Jums ir jāizlemj, cik daudz rediģēšanas piekļuves vēlaties jūsu vietnei pēc izstrādātāja darba.

7. Vai jums ir satura mārketinga pakete?

Tikai tāpēc, ka jūsu tīmekļa izstrādātājs jums izveido vietni, tas nenozīmē, ka ir garantēts, ka tiek ģenerēti vadi, pārveidoti apmeklētāji vai palielināts IA. Jautājiet viņiem, vai viņi piedāvā satura mārketingu kā daļu no sava paketes, lai veicinātu uzņēmējdarbību. Ievietojot satura mārketinga paketi, tiek iegūts daudz labumu, tostarp optimizējot visu saturu, uzlabojot apmeklētāju iesaistīšanos un radot kvalitatīvu saturu, kas atrodas SERPs. Ja jums jau ir jūsu uzņēmuma satura mārketinga stratēģija, tad tam nav jāpievērš uzmanība.

8. Vai es varu sazināties ar jūsu atsauksmēm un / vai klientiem?

Ja vēlaties sniegt godīgu, objektīvu viedokli par to, kas patīk strādāt ar potenciālo attīstītāju, konsultējieties ar viņu atsaucēm un iepriekšējiem klientiem.

9. Kāda ir jūsu līdzdalība?

Padomājiet par to, cik daudz vēlaties iesaistīties tīmekļa izstrādes procesā. Vai vēlaties izteikt savu viedokli par galvenajiem lēmumiem, kurus vēlaties izdarīt, vai arī vēlaties to atstāt izstrādātāja ziņā? Ir svarīgi arī novērtēt, kādas ir viņu cerības par jūsu iesaistīšanos, jo, ja neesat tajā pašā lapā, jūs nesaņemsiet vēlamos rezultātus.

10. Ko jūs maksājat par šī apjoma projektu?

Katra izstrādātāja cena ir atšķirīga, tāpēc veiciet savu pētījumu, lai noskaidrotu budžetu, kuru vēlaties iestatīt un ko vēlaties maksāt. Neizvēlieties lētākos izstrādātājus, kurus varat atrast; jūs saņemsiet to, ko jūs maksājat, un to, ko jūs galu galā nonāksit, ir tīmekļa vietne, par kuru neesat lepns. Labāk ir tērēt papildu darbu labi paveiktajam darbam, nevis taupīt, un jāmaksā vairāk, lai kompensētu kvalitatīva darba trūkumu.

Iesaiņošana

Atrodiet pareizo tīmekļa izstrādātāju savam uzņēmumam, ir vajadzīgs laiks un pētījumi, taču, zinot to, ko jūs meklējat un paturat prātā patērētāju, jums ir daudz labākas izredzes pieņemt darbā kādu, kas atbilst jūsu vajadzībām. Ir svarīgi izstrādāt izstrādātāju, kas saprot, kas vislabāk pārstāvēs jūsu zīmolu un pildīs savus mērķus, un uzdodot pareizos jautājumus, jūs atradīsiet perfektu.

Thomas Griffin

Es esmu prezidents un CTO OptinMonster, spēcīgs svina ģenerēšanas rīks, kas uzstādīts vairāk nekā 700 000 tīmekļa vietnēs.

Tāpat kā šis raksts? Reģistrējieties, lai iegūtu lielāku saturu.

Esiet daļa no Business.com

Jau esat biedrs?
Ielogoties.

Mēs labprāt dzirdam jūsu balsi! Piesakieties, lai komentētu.